摘要:  弗格森市長拒絕辭職 儘管有愈嚟愈多人要求他辭職 同司法部發表咗一份嚴肅嘅報告 詹姆斯·諾爾斯三世,市長,佢每年只有四千二百美金嘅薪水, 佢話佢會留喺呢個城市, 等佢可以為呢個城市帶嚟改變. 星期五,五位居民 發起宣誓聲明 要求拉返諾爾斯 佢哋有60日嘅時間 嚟收集到足夠嘅簽名,即係 上次市長選舉 15% 嘅選民簽名 嚟參加特別選舉 掃描下載視頻 弗格森市長詹姆斯· 諾爾斯三世拒絕辭職 儘管有越來越多人要求他辭職 司法部一個調查發現 弗格森警察局,市監獄同法庭都有種族歧視 諾爾斯話佢會留喺度 等佢見到城市改變咗 美國司法部官員發現 2012 年到 2014 年 美國密蘇里州弗格森市嘅黑人司機 俾警察搜<unk>嘅機會 比白人多出一倍 即使俾人發現有偷<unk>物品嘅機會 減少咗 26% 非洲裔美國人比其他人少 68% 機會被市法院判斷無效 去年四月至九月 六個月嘅調查發現 超過兩日嘅監禁人數 百分之九十五係黑人 警方喺呢啲案件中 用武力紀錄 88% 嘅案例係黑人 而警方紀錄嘅 14 個狗咬傷嘅受害者 全部係黑人 弗格森嘅非洲裔美國人 佔弗格森人口嘅67% 位於聖路易斯市中心以北 10 英里 批評家認為諾爾斯一定知道司法部報告揭露嘅 種族歧視同偏見喺弗格森警察局同市法院都有發生 城市經理,
市長 James Knowles 三世話佢會留喺度 等呢個城市實現佢嘅目標 星期五有五位居民 發起一個聲明 要求撤銷市長職位 佢哋有60日嘅時間 收集足夠嘅簽名 舉行特別選舉 批評家認為諾爾斯一定知道 弗格森警方同法庭存在廣泛的種族歧視 警方監管力度低下,種族歧視, 利潤衝擊嘅司法程序 喺報告中被揭露 上星期,市政經理,市法院法官同警察局長, 都辭職.