Laburbildu artikulua.  Ivy Leagueko unibertsitate bateko irakaslearekin... ama batek alaba bultzatzen du... bere eskolako "Bulimia survivor" taldeko buru izateko. Yale-ko onarpen batzordea txunditzeko asmoz, ikasle batek saiakera bat idazten du... frantses irakasle batekin egindako eztabaida batean hain sartuta zegoen... ezen bere burua pixa egin zuen... irakaslea eteten edo gelatik irteten utzi beharrean. Gurasoek, seme-alabei abantaila eman nahi diete, eta ordaintzeko aholkulari bat kontratatzen dute 8. mailan dagoenean. Badakite 50.000 dolarreko faktura bat dutela. Jakin nahiko nuke hiru pieza horiek fikzio hutsa direla, nire irudimenaren zati bat, eleberri baterako edo telesail baterako. Baina, zoritxarrez, hauek adibide errealak dira, New York Timeseko zutabegile eta liburu-idazle ospetsua den Frank Bruni-ren "Where You Go Is Not Who You'll Be" liburuan oinarriturik. Adibide horiek, Brunik dioenez, "ohartarazpenak" izan beharko lirateke gaur egun "Zein ikastetxetan sartuko naiz?" urteko jokoan aritzen diren guraso edo ikasleentzat. "Honek erakusten du guzti honek duen garrantzia erabatekoa dela", esan zuen Bruni-k, duela gutxi egindako elkarrizketa batean. Ivy Leagueko 8 unibertsitateetatik 8 ikasle onartu dira. AEBetako familientzat, erronka ez da unibertsitatean sartzea. Beren aukerako eskola ordaintzeko gai izatea da, edozein eskola ordaintzeko gai izatea. Baina batez besteko familientzat, Unibertsitatera heltzeko prozesua biziki zaila da, denek uste dute umeen etorkizuna ikastetxe batean eraiki edo suntsituko dela. Bruni galdetu behar izan nion, lehendakaritzako hauteskundeetan aurkeztu nintzenean, zergatik hainbeste nabarmendu ziren unibertsitateetako ikasleak. Biok barre egin genuen, zeren eta prozesua ez zen batere erritmoa eta batere gogorra 80ko hamarkadan unibertsitatera joan ginenean. Bruni zenbait arazo aipatzen ari da...
Liburu berri batek dio unibertsitateko ikasketek ez dutela erabakitzen zer izango den pertsona bat. Frank Bruni idazleak dio ekonomia eta unibertsitateak direla egokiak hautagaiak aukeratzeko. 2014an Fortune 500 enpresako hamar buruetatik bat ikastetxe baten zuzendari egin zen.