Werkgeluk: Een modetrend of het begin van een nieuw tijdperk? - Talent4People
Werkgeluk: Een modetrend of het begin van een nieuw tijdperk?
Vroeger werd er geen aandacht aan besteed, vandaag is het een hot topic… Werkgeluk. Wat is het en waarom is dit zo belangrijk?
Ontdek hierover meer in deze blog!
Er bestaat ook geen eenduidige definitie van werkgeluk, werkgeluk is voor ieder bedrijf anders en is afhankelijk van de behoefte(n) van je medewerker(s). Wil je bijgevolg als werkgever aan de slag gaan om het werkgeluk te vergroten? Breng dan best eerst heel duidelijk in kaart wat jij wil bereiken en waar je werknemers nood aan hebben!… En betrek hen hierbij! Met deze tip kan je alvast aan de slag: Spreek vaker je waardering uit naar je werknemers, hierdoor ontstaat er een goede sfeer, werknemers krijgen meer plezier in hun werk en kunnen/durven zichzelf te zijn en het wederzijds vertrouwen krijgt een boost. Want dit komt niet enkel je werknemers, maar ook je bedrijf ten goede!
Wil je graag meer weten over alle aspecten van werkgeluk? Op 2 februari 2021 geven we in samenwerking met PXL hierover een infosessie. Meer info hierover terugvinden of je reeds inschrijven kan je via https://www.talent4people.be/hr-academy/. Tot dan!