Rated 4 van de 5 door Lotvs uit Zacht Dit product heb ik van Unilever gekregen om te testen. Frisse, maar niet te overheersende geur en voel fijn aan onder de oksels.
Rated 5 van de 5 door Droogshampoochick uit net babypoeder net babypoeder voor onder je oksels. super zacht dus. en handig formaat.
Rated 4 van de 5 door Chris1905 uit Goed product Blijft goed en lang zitten, ruikt heerlijk. Zacht voor je oksel en top formaat voor in je tas.

Medio 1986 wilden enkele leden van de watersportvereniging BWV De Eem een kanovereniging oprichten. Via de pers en folders werd de Baarnse bevolking op de hoogte gebracht. De belangstelling was overweldigend en al snel ontstond het plan voor een zelfstandige vereniging. Na veel denkwerk, besprekingen met de leden en onderhandelingen met de gemeente was in mei 1987 de oprichting een feit. De kanovereniging ging zelfstandig opereren onder de naam KV Meander Baarn.
Het eerste jaar bestond het onderkomen uit een bouwkeet en zeecontainers op een geleend ponton dat in de Eem lag bij het plaatsje Eembrugge. Het ledenaantal groeide het eerste jaar tot ongeveer zestig. Het jaar daarna werd aan Meander een gedeelte van het terrein op het Ocrieteiland in Baarn toegewezen, waarop een keet en een kanoloods werden geplaatst. In deze keet heeft de kanovereniging 10 jaar haar domicilie gehad. Vanuit deze plek vertrokken de toertochten, werden feesten gevierd, veel gelachen en vooral veel gevaren. Het ledenaantal nam gestaag toe tot boven de 100.
Door een goed financieel beleid te voeren ontstond een spaarpot. De keet en kanoloods waren inmiddels ook aan vernieuwing toe. Sinds 1997 heeft Meander een prachtig nieuw clubgebouw met een aantal kanoloodsen. De bouw en inrichting werden door de leden verzorgd en gefinancierd uit de spaarpot van de vereniging en door veel werkzaamheden zelf uit te voeren. Het blijkt een onbetaalbare locatie voor onze kanovereniging.
De leden varen op de verenigingsavonden gezamenlijk op de Eem en het randmeer, of kiezen de andere kant richting Amersfoort. Wanneer er behoefte is wordt er instructie aangeboden. In ieder geval voor de nieuwe leden om hen vertrouwd te laten raken met de mogelijkheden van het kanovaren. Omdat er ook in de Ardennen en op groter water wordt gevaren, wordt ook geoefend op reddingstechnieken en het eskimoteren. Dat laatste vaak in de winter in het zwembad.
Inmiddels zijn vele wateren in Nederland en daarbuiten bezocht door leden van de vereniging. In verenigingsverband of door zelf de kano op de auto te laden en te gaan varen “waar er water is?. Tussen de rietkragen van het randmeer en op de Waddenzee, overal kan je leden van Meander tegenkomen. In het clubhuis worden de plannen bedacht waar de volgende tocht gemaakt kan worden. In principe is veel mogelijk. Wel wordt daarbij gedacht aan het veilig kunnen volbrengen van elke tocht. Hierbij wordt ook aan nieuwe en minder ervaren leden de ruimte geboden om onder begeleiding van meer ervaren leden nieuwe wateren te bevaren.
De omgeving van het clubhuis is een prachtige uitvalsbasis om tochten te maken. De Eem af en het Randmeer op. Met de kano op de auto ben je binnen afzienbare tijd bij de Kortenhoefse plassen, de Vecht, Ankeveense plassen etc. Wil je iets verder dan kan je denken aan het IJsselmeer, de Waddenzee, de Friese meren, de Groningse Maren, de Ardennen. Alles kan, wanneer er een paar leden zin in hebben om dit te gaan doen.

Als ik met mijn kleindochter van twee naar de Gentse torens keek gisteravond, wees ze het licht in het belfort aan. ‘Poesje woont daar’, vertelde ze me. Net had ik haar het verhaal van een poes voorgelezen. Sinds haar vierde levensmaand zijn we leesmaatjes. De bibliotheek is onze vaste maandelijkse uitstap.
Zes jaar geleden, toen ik door mijn burn-out zelf niet meer kon lezen, las mijn toenmalige partner me voor uit wijsheid boeken. Na een hoofdstuk vertelden we elkaar wat ons ontroerde of tot een nieuw inzicht bracht. We lazen buiten op dekentjes, thuis in de zetel. Zalig was dat.
Boeken brengen een wereld binnen in ons huis. Ze verrijken ons, ze maken deel uit van onze bagage en verbeelding en dus ook van onze draagkracht.
Van o.a. Judith Herzberg, Annelies Verbeke, Fernando Pessoa, Arthur Japin,… met thema’s als eenzaamheid, verwondering, vriendschap, identiteit, loslaten…
Spannend en rustgevend, om met elkaar op verkenning te gaan, doorheen het verhaal en/of gedicht, stap voor stap. Hun geheimen en onthullingen, verlangens en obstakels, landschapsdecors en tijdsperspectieven. Wat we uitwisselen brengt ons dichter bij onszelf en bij elkaar. En is het niet dat waar we met zijn allen nu zo naar verlangen?
Ik kijk al uit naar deze verdiepende samen-lees ervaringen. Overtuigd van hun rijkdom voor al wie mee-leest en luistert (alléén luisteren is ook deelnemen!).
Benodigdheden: notitieboekje, schrijfgerief, print van het kortverhaal of gedicht (zal op voorhand worden doorgemaild)
Reeks van vier namiddagen of avonden, voorlopig on-line, en zodra het kan, fysiek in het La Verna huis.

Volgens veel clubs over de hele wereld, is het werven van goede instructeurs de grootste uitdaging die zij tegenkomen als het gaat om het groeien in groepsfitness. De volgende bronnen zullen je helpen op een effectieve manier nieuwe instructeurs te werven en je groepsfitness naar een hoger niveau te tillen.
Het bouwen van het best mogelijke instructeursteam is een van de belangrijkste dingen die je kunt doen om je business te laten groeien.
De kwaliteit van de instructeur is dus een heel belangrijke beweegreden. Goede instructeurs werven en behouden is niet altijd makkelijk. Graag helpen we je hier een handje bij! Je kunt nieuwe instructeurs op verschillende manieren werven, bijvoorbeeld je huidige instructeurs, personal trainers en andere teamleden inspireren om Les Mills programma’s te gaan geven.
Jouw huidige instructeursteam enthousiast maken over het nieuwe Les Mills programma, zorgt ervoor dat de lancering een succes wordt. Het zorgt ervoor dat je niet met een heel nieuw team aan de slag hoeft en vaak leidt dit tot een snelle lancering van het nieuwe programma. Putten uit bestaande instructeurs scheelt in opleidingskosten en bovendien raken ze nog gemotiveerder als ze met een nieuw programma aan de slag gaan.
Door jouw instructeurs te laten begrijpen wat de voordelen zijn van een Les Mills instructeur zijn, zal je hun mogelijke angst voor het onbekende kunnen omzetten in zelfvertrouwen en enthousiasme voor de nieuwe programma’s. Door jouw instructeurs onderdeel uit te laten maken van het Les Mills trainingssysteem, bied je hen een hele mooie carrièrekans voor nu en voor de toekomst.