Meer dan 300.000 mensen en 1 miljoen alumni vormen samen een krachtig netwerk. Zij zijn allemaal leiders die anderen tijdens én na hun tijd bij EY inspireren en onze purpose hanteren als leidraad bij alles wat ze doen. Het vermogen om verschillende perspectieven uit te nodigen, te benutten en ervan te leren is de sleutel tot hoogwaardige dienstverlening voor onze klanten. Wij geloven dat diversiteit en inclusiviteit groei betekenen . Bekijk onze recent toegekende prijzen van gerenommeerde organisaties die onze inspaningen hebben erkend.
We investeren meer tijd, technologie en geld dan ooit tevoren in vaardigheden en opleidingen voor onze mensen. Dit omvat ook de lancering van EY Tech MBA, in samenwerking met Hult International Business School de eerste in zijn soort. Het bouwt voort op het succes van ons EY Badges- programma, dat onze mensen helpt om toekomstgerichte vaardigheden te ontwikkelen op gebieden als technologie, duurzaamheid en leiderschap.
Hoe een digitaal ecosysteem kan helpen om kankerpatiënten geïndividualiseerde behandelingen te bieden
EY hielp een toonaangevend internationaal biofarmaceutisch bedrijf bij de ontwikkeling van het operationeel model voor een baanbrekende therapeutische behandeling.
Ontdek hoe een kleine groep mensen transformeerde in een groter, diverser team om een nieuw type leiderschapsprogramma te maken.