“Ik werk samen met universitair hoofddocent filosofie Conrad Heilmann, die ook lid is van het onderzoeksteam van Dynamics of Inclusive Prosperity. Het onderzoek is echt interdisciplinair. Beantwoordt het onderzoek dat er al is op het gebied van de financiële wereld, de relevante vragen die beantwoord moeten worden? Dit is gerelateerd aan de golf van kritiek op de financiële wereld, of de economie in het algemeen, na de financiële crisis in 2008. ‘De economen niet hadden zien aankomen’.
We willen bijvoorbeeld graag weten hoe de financiële wereld zich zou moeten ontwikkelen om te kunnen inspelen op kwesties als duurzaamheid, inclusiviteit en klimaatrisico.”
“We hebben verschillende onderzoeksprojecten opgezet. Eén project waaraan we bijvoorbeeld werken gaat over een smalle kijk ten opzichte van een brede kijk op duurzaamheid. In zekere zin draait het in de financiële wereld om duurzaamheid, omdat het doel ervan is bedrijven zo lang mogelijk te laten functioneren, zo lang mogelijk winstgevend te laten zijn. Maar dat is een beperkt soort duurzaamheid.
“De laatste jaren voelde ik de drang om onderzoek te doen dat invloed heeft of dat iets relevanter is dan alleen maar onderzoek naar financiële markten. In een vroeger stadium van mijn loopbaan dacht ik soms: ik weet niet zeker wie er nu echt gebaat is bij mijn werk. Ik zou graag iets tastbaarders voor de maatschappij willen doen.”
“Ja. Of in plaats van de zoveelste vraag over financiële markten los van een bredere context. Ik denk dat oplossingen voor wereldproblemen buiten de huidige onderzoeksvelden gezocht moeten worden. Het is een spannende tijd voor onderzoekers. Nog een motivatie: sinds de financiële crisis hoor je vaak kritiek op de financiële markten en die wiskundige modellen. Maar dat is nu net waar ik me mee bezighoud: wiskundige modellen. Mijn stille doel is proberen te laten zien dat wiskundige modellen wel degelijk een maatschappelijke impact kunnen hebben.”

Bij Euromate vinden we al 30 jaar dat iedereen recht heeft op gezonde binnenlucht. Dat is (zeker in de beginjaren) een lastig vakgebied geweest want gezonde lucht was bij geen enkel bedrijf een thema (lucht is niet zichtbaar). Sterker nog: er werd volop gerookt op de werkvloer en gebouwen waren alles behalve ‘gezond’ gebouwd en/of ingericht. De laatste 10-15 jaren komt de discussie omtrent gezonde binnenlucht steeds meer op gang.
In dit beknopte artikel probeer ik de relatie tussen ziekteverzuim en luchtkwaliteit te concretiseren met heldere en overtuigende cijfers. De reden hiervoor is dat ik diverse jaren veel over deze relatie lees maar het blijft vaak bij vage en abstracte rapporten/kengetallen. Hoog tijd dus om in heldere en concrete taal de relatie beknopt uiteen te zetten.
Ieder bedrijf heeft personeel dat wel eens ziek is. Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) heeft afgelopen juli de jaarlijkse verzuimcijfers gepresenteerd. Uit de cijfers over vorig jaar (2014) kunnen de volgende gemiddelden worden afgeleid:
Conclusie: Gemiddeld is een werknemer ruim één werkweek per jaar ziek. Alles wat daarboven zit mag als abnormaal gezien worden (bron: CBS 17 juli 2015, http://statline.cbs.nl).