Millennials zijn ondernemend - Persbericht.nu
Home » Millennials zijn ondernemend
Uit onderzoek van PayScale Inc. en onderzoekbureau Millennial Branding blijkt dat Millennials, ook wel Gen Y genoemd, zich meer aangetrokken voelen tot kleinere bedrijven die flexibiliteit bieden, een ondernemingsgeest uitstralen en geen beperkingen opleggen ten aanzien van social media gebruik.
Het onderzoek bevestigt het beeld dat Millennials ondernemend zijn, 'into social media', en de vrijheid en flexibiliteit verkiezen boven het beleid van grote ondernemingen.
De jonge medewerkers (tussen de 18 en 29 jaar) voelen zich ook aangetrokken tot grote technische bedrijven, waar innovatie van belang is en salarissen hoger zijn, en flexibele arbeidsprogramma's mogelijk zijn.
Expertises van Millennials
Twee van de belangrijkste vaardigheden die millennials vandaag de dag bieden, zijn online marketing en social media management.
Waar Millennials werken
Millennials werken voornamelijk in kleinere bedrijven:
• Tot 100 medewerkers (47%)
• Van 100 tot 1.500 medewerkers (30%)
• Meer dan 1.500 medewerkers (23%)
Bron: Samantha Murphy, 'Young Job Seekers Prefer Working at Start Ups', op Mashable,com, 27 augustus 2012
Postillion Hotel Utrecht Bunnik; Showcase voo
PERSBERICHT Postillion Hotel Utrecht Bunnik: Showcase voor Het Nieuwe Werken Platform Werken onder Weg doneert 2..
Onzekerheid HR leidt tot onzekerheid werkneme
Wereldwijd onderzoek van Lumesse, onder 769 HR managers, laat zien dat ruim een derde van de managers werknemers niet go..