Blogs - Prowareness On Demand
Yes, Bob Ross! Even though Bob Ross failed his ultimate goal, to get me to pick up a brush and enjoy painting, he has never failed to relax me. I will probably never pick up a palette or hang any Bob Ross inspired artwork on my walls, still his soothing voice and repetitive brushstrokes calm [...]
Since my previous article within this series [1], I am thinking through the Why Agile in Marketing even more. In my other article series Millennial Organisational Concepts I write about new concepts for organisations and for this article I see a blend coming along – there is no future for the software developer or marketeer […]
As Arnold Mindell says, the edge is a kind of threshold. It is the threshold of the known and the acceptable at a given moment and for a given individual or group. If someone can help you to take a look at the other side of the edge, it is easier to stretch the comfort […]
Een aloud gezegde, een open deur, iedereen is het ermee eens. En toch blijkt dit één van de meest vergeten dingen te zijn in organisaties. Natuurlijk kan je zeggen: nee hoor, bij ons meten we de klanttevredenheid, doen we elk jaar een medewerkertevredenheidsonderzoek en hebben we heel veel voortgangsrapportages van alle projecten die we doen. […]
Ontwikkeling? Start met iets nieuws!
In de leeftijd tussen de 40 en de 50 jaar is het kiezen geblazen. Voor de meesten onder ons geldt dat je te jong bent om aan pensioen te denken. En met het idee: "The best is yet to come" moet je aan de bak! Rekenkundig zit ik zelf pas op de helft van mijn […]
Winnaars zonder te winnen
Dat de jeugd de toekomst heeft is niet nieuw. En dat je van van de jeugd kunt leren ook niet. En toch kunnen ze je verrassen met een instelling waar je jaloers van wordt. Afgelopen weekend gebeurde het weer. Het hockey team van mijn zoon verloor, en niet een beetje. Geëindigd als hekkensluiter, geen enkele […]
Je bent een manager in een Agile omgeving. Dat betekent dat de organisatie zich ingericht heeft op het geven van vrijheid aan iedereen in de organisatie. Maar je weet, bewust of onbewust, dat het geven van vrijheid iets anders is dan dat je rol overbodig is geworden. Wat doe je dan nog wel? Is er […]
Als je de dag begint met een yell, dan heb je even een momentje waarop je de knop om zet, en van wakker worden omslaat in actie. Het geeft je een kortstondig gevoel van adrenaline, net genoeg om even je hoofd te legen en met frisse moed aan de slag te gaan. Misschien werk je […]