Afdelingsleider leerjaar 1 | OVO Zaanstad
U bevindt zich hier: Home / Vacatures / Afdelingsleider leerjaar 1
Als afdelingsleider maak je deel uit van de schoolleiding, waarin je schoolbreed beleid ontwikkelt en waarbinnen je een waardevolle gesprekspartner bent. Binnen je afdeling word je ondersteund door een leerjaarbegeleider die de dagelijkse organisatie van de afdeling beheert. Als afdelingsleider richt je je op de borging van onze strakke organisatie, hoge onderwijskwaliteit en de verdere ontwikkeling van ons profiel als Begaafdheidsprofielschool en Bètapartnerschool. De school heeft voor de vwo-afdeling het predicaat Excellente School ontvangen. Daarnaast bekleed je als afdelingsleider leerjaar 1 een representatieve functie binnen het Zaanse onderwijs.
Je bent in staat slagvaardig te communiceren en je bent toegankelijk voor zowel collega's, ouders, leerlingen als onderwijspartners in de regio. Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel in woord als geschrift, en je kunt de visie en koers omzetten in heldere taal.
Wij bieden een veelzijdige baan in een uitdagende en informele werkomgeving, waar leerlingen en medewerkers een persoonlijke ontwikkeling doormaken die past bij hun aanleg, competenties en ambities. Wij nodigen collega's die geïnteresseerd zijn in een baan van 0,8 tot 1,0 fte van harte uit te solliciteren. Het gaat om een tijdelijke aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling. In overleg vervul je binnen je aanstelling ook de rol van vakdocent of ben je op een andere manier direct betrokken bij het leerproces van leerlingen. De functie wordt gewaardeerd in schaal 12 (min. € 3561, max. € 5546), aangevuld met een toelage.
We vragen je een bondige sollicitatiebrief te sturen met daarin je motivatie en potentiële bijdrage aan onze school. Je cv sluit hierbij aan. Wij verzoeken je beide documenten uiterlijk 1 maart 2020 te mailen aan onze managementassistent, Margrethe Koning, via m.koning@zaanlands.nl. Je kunt ook solliciteren via onderstaande button.
De eerste gespreksronde vindt plaats in de tweede week van maart 2020. Een mogelijke vervolgronde vindt plaats in de derde week van maart en bestaat uit casuïstiek of presentatieopdrachten die thuis kunnen worden voorbereid. Als kandidaat word je tijdig geïnformeerd. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet.
Tijdens de voorjaarsvakantie van maandag 17 februari tot en met zondag 23 februari zijn wij gesloten. Je zult dan geen antwoord krijgen op eventuele vragen of een bevestiging van jouw sollicitatie.