“Loopbaangroep heeft ons geleerd de juiste reflectievragen te stellen, om leerlingen te laten ontdekken welke talenten zij bezitten. Met als doel hen toe te rusten een weloverwogen vervolgopleiding te kiezen.”
“De mate van succes voor een geslaagde carrière hangt af van cognitieve vaardigheden i.c.m. met sociale vaardigheden. Dit geldt voor onze leerlingen én onze gehele schoolgemeenschap. Vandaar dat wij het uitermate belangrijk vinden dat wij in een veilige en stimulerende omgeving reflecteren met elkaar. Loopbaangroep heeft ons laten zien hoe wij dat het beste kunnen doen.”
Loopbaangroep werd gevraagd de mentoren verder te ontwikkelen in het voeren loopbaangerichte gesprekken
Allereerst werden 12 personen, afkomstig van beide locaties, opgeleid tot schoolcoach in loopbaangesprekken d.m.v. een gezamenlijke training.
Vervolgens werden de mentoren getraind op de eigen locatie m.b.v. blended learning (een mix van klassikale training & e-learning), intervisie, video-interactie begeleiding en een rendementsmeting.
Tijdens en na afloop van de training zijn de mentoren begeleid door hun eigen schoolcoaches, om borging op de eigen werkplek te realiseren.
Tenslotte hebben het management en schoolcoaches samen gewerkt aan verdere verankering tijdens vervolgworkshops ‘LOB-kracht’.