Steeds meer HR-professionals en ook medewerkers willen werken aan de gezondheid van de medewerkers of van zichzelf. Hier lopen ze vaak tegen een manager of directie aan die het niet ziet zitten te investeren in vitaliteit. In deze blog een paar tips voor je welke je mee kan nemen richting je directie of management zodat ook jouw organisatie van Vitaliteit een Prioriteit maakt.
Wat is bevlogenheid nu precies?
Posted by Hanneke On juni 5, 2019 juni 5, 2019 Filed under duurzame inzetbaarheid, vitalteitsbeleid 2 Comments
In een vorige blog over het aantrekken van talent gaf ik al aan dat talentmanagement een van de pijlers is voor bevlogenheid. In deze blog neem ik je mee in bevlogenheid en wat dit voor jou persoonlijk of voor je organisatie kan betekenen. Want hoe fijn is het om al fluitend naar je werk te …