A. 113.000 De meest genoemde hobby’s/interesses van vrouwen in arbeidsbemiddeling zijn vakantie, uit eten gaan en lezen. Interessant, maar welke interesse is het meest typerend voor deze groep, ten opzichte van andere groepen op de arbeidsmarkt?
Welke van de twee onderstaande maatregelen stimuleert het meest dat hoogopgeleide vrouwen een werkgever aantrekkelijk vinden?
Van alle werkzame hoogopgeleide mannen in Nederland was in het eerste kwartaal van 2010 11,4% actief op zoek naar een andere baan. Hoe hoog was dat bij werkzame hoogopgeleide vrouwen?
Nee, want … daar heb ik geen tijd voor … dat moet echt per se in de vacaturetekst … zo doen we het altijd … we zetten altijd de Volkskrant in voor deze vacature … de juiste kandidaat weet ons ook wel te vinden … dat krijgen we hier intern niet voor elkaar En wat als je de visvijver helemaal niet kent? 6.975 HBO Commercieel
Veel andere bedrijven luisteren niet naar de mensen met de kennis. Er zitten veel mensen die rare beslissingen nemen.
Als een probleem opgelost is: EUREKA! Dan rennen we hier naar het restaurant en laten we ons vol lopen.
Dus ik zet mijn PC aan om 4 uur ‘s ochtends en tot mijn grote verbazing zie ik 15 engineers online in een MSN conference. (…) Binnen 10 minuten 15 man online en beschikbaar. Die jongens hebben ook een bepaalde trots. Dit is ons ding en het is onze verantwoordelijkheid om dit ding draaiende te krijgen en te houden. www.werkenbijboumanggz.nl 5 hoofddoelgroepen 18 landingpages 3 motieven voor GZ-Psychologen