We maken de dienstverlening van VDAB beter bekend bij de gezondheidssector via info – en vormingspakketten bij de huisarts. De huisarts is vaak het eerste aanspreekpunt voor een arbeidsongeschikte en op die manier komen ze meteen in aanraking met de verschillende mogelijkheden.
Daarnaast wordt ook gewerkt aan een informatie- en vormingspakket voor de bedrijfsgeneeskundige diensten en behandelende sector zodat er op structurele basis met hen informatie uitgewisseld kan worden over de VDAB dienstverlening.
Wie ziek is, wordt vaak geconfronteerd met een complexiteit aan administratie en informatie. In het re-integratieverhaal is de dienstverlening voor de zieke vaak nog onvoldoende gekend, waardoor de coaching en vele andere mogelijkheden onderbenut blijven.
Daarom komt er een nieuwe communicatiecampagne en een overzichtelijke webpagina waar zowel langdurig zieken als hun naaste omgeving alle informatie overzichtelijk kunnen terugvinden.
De tijd die gepaard gaat met de arbeidsongeschiktheid kan, indien dat mogelijk is, aangegrepen worden als een opportuniteit om competenties te versterken. In dat opzicht wordt het gratis digitaal opleidingsaanbod beter bekend gemaakt bij langdurig zieken, ongeacht hun werkstatuut.
Tot slot zetten we in op het optimaliseren van de begeleiding van langdurig zieken. Enerzijds zal er een onderzoek uitgevoerd worden om de succesfactoren beter in kaart te brengen, anderzijds wordt voorzien in een specifieke opleiding voor bemiddelaars.
VDAB zal daarom actief tot bij individuele ondernemingen en kmo's, met bijvoorbeeld een hoog ziekteverzuim, stappen om jobcoaching en andere ondersteuning kenbaar te maken.