Praktijksessie: Kennisdelen en samenwerken met het Social Enterprise Maturity Model
Praktijk vragen te over na de waardevolle praktijkcases van Zorgverzekeraars Nederland en het Jeroen Bosch Ziekenhuis tijdens het Winkwaves seminar van 23 april 2015. Van visietraject tot de selectie van een softwareleverancier; de juiste inzet van community management of de cruciale rol die het MT kan vervullen in het creëren van draagvlak. Waar begin je aan? "Om goed te kunnen beginnen moet je eerst weten waar je staat. Om te weten waar je staat, moet je eerst weten waar je vandaan komt" zo ...
SEMM SEM-model social-enterprise-maturity praktijkseminar jbz ZN cr-win
Trots zijn wij van Winkwaves. Maar liefst twee van de vier genomineerden voor Zorgmanager van het Jaar 2015 werken bij organisaties waar kennisdelen en samenwerken 'social' georganiseerd is met een platform op basis van social enterprise software Harmonics. Waardevol in het nu, én voor de digitale werkplek van de toekomst binnen zorgsectoren die grote veranderingen doormaken.Zelfsturende teams bij Spirit Mariënne Verhoef is directeur-bestuurder bij de Amsterdamse jeugdzorgorganisatie Spirit. ...
zorgmanager-van-het-jaar 2015 nominatie spirit lentis cr-win
"Werk es hardop!" bij Ons CommunicatieRijk
Wat kun je als communicatieprofessional bijdragen aan het 'lerend' maken van je organisatie? Op Communicatierijk.nl, de publieke website met vakkennis over overheidscommunicatie, prijkt dit artikel sinds 26 februari 2015 onder de noemer: "Werk es Hardop!". Een mooie boodschap, ook in het kader van het onlangs gelanceerde Ons CommunicatieRijk, een besloten community voor overheidscommunicatie gebouwd met social enterprise software Harmonics.'Lerende organisaties' bewegen mee met hun omgeving ...
communicatierijk minaz werk-es-hardop cr-win
Wij zijn er trots op dat het intranetmagazine van T-Mobile My T-share is genomineerd voor een Grand Prix Content Marketing Award in de categorie Business to Employee. In samenwerking met ZB Communicatie & Media en op basis van social software Harmonics integreerde T-Mobile in 2012 een volledig interactief sociaal intranet voor de meer dan 2000 medewerkers met de behoefte om intern sneller en interactiever te communiceren. Nu, anno 2014, is het sociale intranetmagazine met bijna 5000 medewer...