Op 2 november is er een bijeenkomst geweest met ongeveer 10 instellingen rondom de digitalisering van de examenprocessen. Aanleiding was dat instellingen zich oriënteren op vervolgstappen om de fysieke examen/diplomadossiers te gaan digitaliseren. Daarmee wordt gehoopt om op termijn onder andere minder fysieke opslagruimte te gebruiken en het efficiënter inrichten van processen . Naar aanleiding van deze bijeenkomst is een document opgesteld (zie bijlage onderaan deze pagina) en een groepsomgeving gestart.
Afgesproken is om een vervolg bijeenkomst te organiseren en die staat gepland op 30 januari a.s. van 11.00 tot 15.00 uur bij MeetINoffice, De Bleek 13 in Woerden. We beginnen met een viertal presentaties van leveranciers die hier een oplossing voor hebben (Xebic, Circle en Educator). Daarna zijn er drie instellingen die iets vertellen over hun werkwijze en we ronden af met de vraag wat we nu gezamenlijk kunnen doen.
Aanmelden kan hier.
Categoriën & Tags
Documentmanagement, Examinering
Bijlagen
181215 Examendossier (pdf)
Reacties (0)
Geef een reactie
Reacties zijn gesloten.
Nieuwsbrieven
Laatste nieuwsbrief
donderdag 3 november 2022
Meer
Laatste berichten
Terugkoppeling netwerkbijeenkomst Informatiemanagement – 24 november 2022
Werk mee aan cyberveiligheid in het mbo
Presentaties Gebruikersdag 28 november 2022
Lodewijk Asscher benoemd tot voorzitter Digitaliseringsimpuls Onderwijs
De állerlaatste datadinsdag op 13 december: terug- en vooruitblikken op studiedata
Twee onderwijsawards naar vernieuwers in het mbo
Meer
saMBO-ICT heet vanaf nu MBO Digitaal.
MBO Digitaal
MBO Digitaal is een platform van MBO Raad voor samenwerking aan digitalisering in het mbo. MBO Digitaal werkt samen met alle mbo-instellingen en heeft sterke banden met MBO Voorzieningen, Kennisnet en SURF.
Privacystatement
Nieuwsbrief
MBO Digitaal geeft iedere zes weken een nieuwsbrief uit met veel informatie over lopende projecten. Via onderstaande knop kunt u zich daarvoor aanmelden.
Aanmelden
Social Media
Via onderstaande knoppen kunt u zich abonneren op de RSS feed, ons volgen op Twitter of de LinkedIn groep bezoeken.