Ze vertelt dat hun succes mede te danken is aan een goede en heel duidelijke taakverdeling. ‘Allereerst hebben we allebei een ‘eigen’ filiaal. We zijn allebei verantwoordelijk voor het reilen en zeilen en het personeelsbeleid binnen ons eigen filiaal. Daarnaast zijn er de nodige algemene taken die voor Villa Optica als geheel moeten gebeuren. Het kost te veel tijd wanneer je alles steeds samen wilt beslissen, dus doet Gerben de administratie en de boekhouding en ik ben verantwoordelijk voor de marketing.‘
‘Deze manier samenwerken vraagt veel vertrouwen en verantwoordelijkheid. Ik vertrouw Gerben, hij vertrouwt mij. Dat is heel belangrijk. Dat geeft rust en duidelijkheid. Dan kun je achteraf ook niet klagen; “waarom heb je dát nou gedaan”. De dingen waar we samen verantwoording voor willen nemen zijn ook duidelijk. Zo bezoeken we samen de beurzen en stellen we de collecties samen.’ Ze vertelt het allemaal alsof het de normaalste zaak van de wereld is. Het vertelt over hun passie, een heel belangrijke factor om samen succesvol te kunnen zijn. ‘Hoe zorgen jullie in dit alles voor jezelf? Want het is behoorlijk veel, alles bij elkaar’, vraag ik haar.
‘Werk en privé loopt bij ons voortdurend door elkaar heen. Dat vinden we allebei geen probleem. Daar moet je het wel over eens zijn, want het vraagt veel. Overleggen doen we thuis op allerlei momenten, bijvoorbeeld als we samen in de tuin aan het werk zijn, of ’s avonds tijdens het eten. De huishoudelijke taken verdelen we ook samen. En natuurlijk de zorg voor onze kinderen.’ Ontspanning is belangrijk voor hen. Twee keer per jaar gaan ze als gezin op vakantie. ‘De kinderen zijn al genoeg alleen’, zegt Willemijn.