Kwaliteitskader Wijkverpleging: werkdocument en publieksversie
In het begin van dit jaar hebben V&VN, de Patiëntenfederatie, ActiZ, ZorgthuisNL, Zorgverzekeraars Nederland en een groot aantal zorgprofessionals de handen ineen geslagen en ontwikkelden samen het Kwaliteitskader Wijkverpleging. Hierin staat wat de cliënt van een wijkverpleegkundige mag verwachten, maar ook wat deze van zcihzelf én van de werkgever mag verwachten. Preventie, de beste zorg voor de cliënt en leren en verbeteren staan centraal. Dat betekent ook dat niet meer alleen gekeken wordt naar productie, maar juist naar wat de zorg voor de cliënt oplevert! Het bekostigingssysteem van de zorg zal hier de komende jaren op worden aangepast. De bedoeling is dat iedereen eind 2019 volgens het Kwaliteitskader werkt. In 2020 komt er een nieuw systeem waarbij meer ruimte is voor preventie.
V&VN maakte een werkdocument waarmee de wijkverpleegkundige aan de slag kan. Tip is ook om het Kwaliteitskader Wijkverpleging regelmatig per onderdeel terug te laten komen in het teamoverleg. Het officiële Kwaliteitskader voor de wijkverpleging is op 18 juni 2018 opgenomen in het register van het Zorginstituut Nederland.
Er is nu ook een publieksversie van het Kwaliteitskader voor de wijkverpleging voor cliënten en naasten via de Patientenfederatie beschikbaar. In de publieksversie staat in negen punten beschreven welke kwaliteit zorg de cliënt mag verwachten van de wijkverpleging. Bijvoorbeeld dat de wijkverpleegkundige samen met de cliënt afspraken maakt, er altijd een zorgplan en -dossier beschikbaar is en dat de zorg wordt gegeven door een vast team. Ook staan er tips in voor wat de cliënt kan doen als hij of zij niet de beloofde zorg krijgt.