138 Euroopan yhteisöjen virallinen lehti 05/Nide 06 394L0033 N:o L 216/12 EUROOPAN YHTEISÖJEN VIRALLINEN LEHTI 20.8.94 NEUVOSTON DIREKTIIVI 94/33/EY, annettu 22 päivänä kesäkuuta 1994, nuorten työntekijöiden suojelusta EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO, joka ottaa huomioon Euroopan yhteisön perustamissopimuk- sen ja erityisesti sen 118 a artiklan, ottaa huomioon komission ehdotuksen('), ottaa huomioon talous- ja sosiaalikomitean lausunnon(*), noudattaa perustamissopimuksen 189 c artiklassa määrät- tyä menettelyä(*), sekä katsoo, että perustamissopimuksen 118 a artiklassa määrätään, että neuvosto antaa direktiivein vähimmäisvaatimukset edis- tääkseen erityisesti työympäristön parantamista työnteki- jöiden turvallisuuden ja terveyden suojelun paremman tason takaamiseksi, mainitun artiklan mukaan näissä direktiiveissä vältetään säätämästä sellaisia hallinnollisia, taloudellisia ja oikeu- dellisia rasituksia, jotka vaikeuttaisivat pienten tai keski- suurten yritysten perustamista taikka niiden kehitystä, yhteisön työntekijöiden sosiaalisten perusoikeuksien pe- ruskirjassa, jonka yhdentoista jäsenvaltion valtion- ja hallituksen päämiehet hyväksyivät Eurooppa-neuvostossa Strasbourgissa 9 päivänä joulukuuta 1989, ja erityisesti sen 20 ja 22 kohdassa todetaan: ”20. Työhönoton alaikäraja ei saa olla alempi kuin oppivelvollisuuden päättymisikä eikä missään tapauk- sessa alle 15 vuotta, edellä sanotun kuitenkaan rajoit- tamatta nuorille suotuisampia sääntöjä kuten sään- töjä, jotka turvaavat nuorten valmistautumisen työ- elämään koulutuksen avulla, ja ottaen huomioon tiet- tyjä kevyitä töitä koskevat poikkeukset. (') EYVL N:o € 84, 4.4.1992, s. 7 (?) EYVL N:o C 313, 30.11.1992, s. 70 () 17 päivänä joulukuuta 1992 annettu Euroopan parlamentin lausunto (EYVL N:o C 21, 25.1.1993, s. 167). 23 päivänä marraskuuta 1993 annettu neuvoston yhteinen kanta ja 9 päivänä maaliskuuta 1994 tehty Euroopan parlamentin pää- tös (EYVL N:o C 91, 28.3.1994, s. 89). 22. On —toteutettava — asianmukaiset | toimenpiteet nuoriin — työntekijöihin — sovellettavien — työoikeuden säännösten muokkaamiseksi niin, että heidän erityiset kehitystä, ammatillista koulutusta ja työnsaantia koskevat tarpeensa tyydytetään. Työajan on oltava erityisesti rajoitettu — ilman että tätä rajoitusta voisi kiertää turvautumalia ylityöhön — ja yötyön on oltava kielletty alle 18-vuotiailta, paitsi jos tietty työ sallitaan kansallisessa lainsäädännössä tai kansallisissa määräyksissä.” on suotavaa ottaa huomioon Kansainvälisen työjärjestön periaatteet, jotka koskevat nuorten työntekijöiden suoje- lua mukaan lukien periaate työhönoton alaikärajasta, lasten työntekoa koskevassa päätöslauselmassaan(*) Eu- roopan parlamentti esittää yhteenvedon nuorten työnte- koa koskevista seikoista ja korostaa erityisesti vaikutuk- sia, jotka työnteolla on nuorten terveyteen, turvallisuu- teen sekä fyysiseen ja henkiseen kehitykseen, ja painottaa tarvetta antaa direktiivi, jolla yhdenmukaistetaan kysei- sen alan kansalliset lainsäädännöt, toimenpiteistä työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden parantamisen edistämiseksi työssä 12 päivänä kesäkuuta 1989 annetun neuvoston direktiivin 89/391/ETY() 15 artiklassa säädetään, että erityisen alttiita riskiryhmiä on suojeltava erityisesti heitä uhkaavilta vaaroilta, lapsia ja nuoria on pidettävä erityisiin riskiryhmiin kuu- luvina, ja on toteutettava heidän turvallisuuttaan ja ter- veyttään koskevat toimenpiteet, lasten suojattomuuden vuoksi jäsenvaltioiden on kiellet- tävä heidän työntekonsa ja valvottava, että työhönoton alaikäraja ei ole alempi kuin kansallisen lainsäädännön mukainen pakollisen täysipäiväisen koulunkäynnin päät- tymisikä eikä missään tapauksessa alle 15 vuotta; poik- keuksia lasten työkieltoon voidaan myöntää vain erityi- sissä tapauksissa ja tässä direktiivissä säädettyjen edelly- tysten mukaisesti; poikkeukset eivät saa missään tapauk- sessä aiheuttaa haittaa koulunkäynnille tai saadun ope- tuksen hyödyntämiselle, (*) EYVL N:o € 190, 20.7.1987, s. 44 (?) EYVL N:o L 183, 29.6.1989, s. 1