<prompt> Toa mfano wa programu ya utofauti na ujumuishi yenye mafanikio  <response>: Mfano mmoja wa programu ya utofauti na ujumuishi yenye mafanikio ni Mpango wa Ujumuishi na Uanuwai katika Salesforce. Mpango huu unalenga kuunda mahali pa kazi ambayo inaakisi utofauti wa jamii inazohudumia na ambapo kila mtu anahisi kuthaminiwa, kuheshimiwa na kusikilizwa. Mpango wa aina mbalimbali na mjumuisho wa Salesforce ni wa kina na unazingatia maeneo makuu manne: kuvutia na kuajiri vipaji mbalimbali, kukuza utamaduni jumuishi, kuhakikisha malipo ya haki na sawa, na kuunda uwajibikaji kwa maendeleo. Ili kuvutia na kuajiri vipaji mbalimbali, kampuni hutumia zana kama vile Rooney Rule, ambayo inahitaji kwamba angalau mwanamke mmoja na wachache wasio na uwakilishi waziwazi kwa kila nafasi ya uongozi iliyo wazi. Salesforce pia ina Vikundi kadhaa vya Rasilimali za Wafanyikazi ERGs ambavyo vinawakilisha na kusaidia jamii tofauti, ikijumuisha vikundi vya wanawake, wafanyikazi wa LGBTQ, na watu wa rangi. Vikundi hivi hutoa nafasi kwa wafanyakazi kuungana, kubadilishana uzoefu wao, na kufanya kazi pamoja ili kukuza utamaduni jumuishi. Ili kuhakikisha malipo ya haki na sawa, Salesforce hufanya tathmini ya usawa wa malipo ya mara kwa mara na imejitolea kufunga mapengo yoyote ya malipo ambayo yametambuliwa. Hatimaye, kampuni inajiwajibisha kwa maendeleo kwa kutoa hadharani ripoti za kila mwaka za utofauti na ujumuishaji na kwa kuunganisha fidia ya watendaji kwa malengo ya anuwai na ujumuishaji. Mpango wa anuwai na ujumuishaji wa Salesforce umefanikiwa kwa njia kadhaa. Kampuni imeona ongezeko la uwakilishi wa wanawake na walio wachache katika nafasi za uongozi, na tathmini zake za usawa wa mishahara zimesababisha marekebisho kwa maelfu ya wafanyakazi. Zaidi ya hayo, Salesforce imetambuliwa kama kiongozi katika utofauti na kujumuishwa na mashirika kadhaa, ikiwa ni pamoja na Kampeni ya Haki za Kibinadamu na jarida la Fortune. 